Michael Asshauer | Gründer & Unternehmer | Experte für Führung, agile Team Management - 'TALENTE - Beste Mitarbeiter finden, führen, binden'
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"TALENTE - Beste Mitarbeiter finden, führen, binden": Chart Statistics

  • Release date: 08 Apr 2019
  • Chart debut: #40 (09 Apr 2019)
  • Highest Position: #40 (09 Apr 2019)
  • Most recent chart position: #40 (09 Apr 2019)
  • Days on German Podcasts Chart: 2

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Detailed Chart Progress for "TALENTE - Beste Mitarbeiter finden, führen, binden" (Michael Asshauer | Gründer & Unternehmer | Experte für Führung, agile Team Management)

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Year Month Day Position Movement Number 1
2019 Apr 9 Tue 40 new Felix Lobrecht & Tommi Schmitt
Gemischtes Hack
9 Tue 40 new

About This Podcast: TALENTE - Beste Mitarbeiter finden, führen, binden

praxistipps und inspirierende interviews zu recruiting führung und agile management 2 mal pro woche jetzt abonnieren mit dem talente podcast holst und hältst du die besten leute in deinem team damit du auf teure headhunter und personalberater verzichten kannst in kurzen folgen...

...perfekt zb auf den weg zur arbeit passen bekommst du wertvolle tricks die du sofort umsetzen kannst 100 praxis damit deine mitarbeitersuche ab heute erfolgreicher günstiger und nachhaltiger wird sende mir feedback und fragen an michaeltalenteco ich freue mich über deine 5-sterne-bewertung und rezension der podcast richtet sich an manager führungskräfte geschäftsführer teamleiter und inhaber von kleinen und mittleren unternehmen wie startups handel agenturen gastronomien verkauf handwerk und familienunternehmen mit 3-50 mitarbeitern michael asshauer ist mitgründer der startups familonet onbyrd und closely die 2017 von daimler übernommen wurden heute ist er head of product design bei der daimler-tochter moovel und entwickelt mit seinem team mobilitätsprodukte der zukunft michael studierte volkswirtschaft und betriebswirtschaft in hamburg und melbourne er war gastdozent an der stanford university im silicon valley universität hamburg und fresenius hochschule der aufbau perfekt funktionierender teams aus den besten leuten ist nach wie vor seine wichtigste mission Über die letzten jahre hat er rund 50 hochqualifizierte fachleute und experten verschiedener disziplinen erfolgreich eingestellt und geführt

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